按照浙江大学党委的部署，依照学校党委发[2011]110号文件和《中层领导班子届中考核述职述廉和民主测评工作程序》的要求，1月4日上午，浙江大学城市学院举行了学院现任领导班子届中考核述职述廉报告会。

    院长吴健代表领导班子作述职述廉报告，同时进行个人述职述廉。党委书记胡礼祥主持报告会并作个人述职述廉报告。副院长应晶、党委副书记兼副院长斯荣喜、党委副书记兼纪委书记刘玉勇分别述职述廉。大会还进行了现场民主测评。
   
    浙江大学中层领导班子届中考核工作考察组成员、组织部正处级调研员陈智敏和干部室金敏出席报告会。

    吴健从七个方面对本届班子就任三年来所做的工作做了全面回顾和总结。她指出，2009年以来，学院党政班子在上级组织的正确领导和全院师生员工的大力支持下，以科学发展观为统领，紧紧围绕人才培养中心工作，在学院发展规划制订、资源争取、人才培养、学科建设、队伍建设等方面开展了大量工作，取得了阶段性成效：凝聚共识、科学定位，进一步明确办学目标和发展路径；不断深化人才培养模式改革，应用型人才培养体系进一步完善；积极融入区域创新体系，学科建设、科研与社会服务能力进一步提升；充实队伍、优化结构，建设高水平师资与管理队伍；公共服务和办学支撑体系进一步优化；全面加强党的建设，有力保障学院事业发展；加强领导班子自身建设，逐步提高办学治校能力。

    回顾三年来的工作，吴健进一步指出，学院发展还存在瓶颈：生源竞争日趋激烈，政府对公办高校投入增加使按成本收费的高校处于更不利地位；作为独立学院，工作渠道不够畅通，缺少学科、师资队伍建设的平台，学院高层次人才引进、优势特色学科建设受到影响等等，都有待于通过下一步的努力予以解决。

    吴健强调，学院当前正处在“创特色，上水平”的战略机遇期和发展攻坚期，学院班子将继续努力发挥市校合作办学的体制优势，积极争取进一步改善外部发展环境，带领全院师生齐心协力，以人才培养为核心，以实施“十二五”规划为主线，努力推进学院发展，开创城市学院更加美好的未来。

    城市学院院长助理夏顺仁、周金其；学院全体党委委员；全体中层干部、纪委委员；各分院教授代表、业务骨干代表，党支部书记代表，教代会代表；民主党派代表，区以上人大代表、政协委员；学生代表等应邀参加报告会。